شنبه, ۱۷ خرداد , ۱۴۰۴ Saturday, 7 June , 2025 ساعت تعداد کل نوشته ها : 28667 تعداد نوشته های امروز : 202 تعداد اعضا : 24 تعداد دیدگاهها : 0×

اخبار روز:

«پیرپسر» از چهارشنبه روی پرده سینماها می‌رود؛ رونمایی از پوستر جدید ۱۰ هزار میلیارد ریال اوراق آپادانا خلیج‌فارس فروش رفت اثر مثبت مذاکرات سیاسی بر بازار سرمایه/ جهت‌ کلی مذاکرات ایران و آمریکا به سمت دستیابی به توافقی مؤثر است امید بورسی‌ها به وزارت مدنی‌زاده/ بازار در انتظار سیاست‌های ارزی جدید ضربه آمار اشتغال به طلا؛ جهش نقره و پلاتین در بازار جهانی بوی «نان» در فرابورس پیچید/ جزییات عرضه اولیه و ارزندگی دارایی ها جدیدترین جدول ارزش سهام عدالت امروز شنبه ۱۷ خرداد ۱۴۰۴ جهش 48 درصدی سهام شرکت آمریکایی ارائه‌دهنده استیبل‌کوین «زن، زندگی، آیه‌ها»؛ همایشی برای بازخوانی عفاف و حجاب در پرتو قرآن گرفتن حق ستمدیدگان مهمترین هدف اجتماعی امیرالمومنین (ع) «سرزمین ستاره‌ها»؛ روایتی مستند از نور قرآن در خانه‌های ایرانی برنامه ریزی برای اجرای طرح‌های جذاب قرآنی توسط فرهنگسراهای تهران انتشار کتاب «جایگاه فقهی- حقوقی شورای نگهبان در قانون‌گذاری» بررسی اهمیّت پژوهش‌های میدانی در تاریخ با رویکرد اسماعیلیه شناسی تسهیل و ترویج فرهنگ زیارت با استقلال نهادهای دینی امکان پذیر است «شیراز» میزبان میهمانی کیلومتری عید غدیرخم

طرح سرباز ماهر برای اشتغال سربازان اجرا می‌شود
  • 17 اردیبهشت 1404 ساعت: ۱۱:۱۶
  • شناسه : 60492
    بازدید 11
    0

    معاون امور جوانان وزارت ورزش و جوانان با اشاره به طرح ملی سرباز ماهر گفت: هدف ما مهارت‌آموزی به سربازان و ایجاد اشتغال پایدار برای آنان است.

    ارسال توسط :
    پ
    پ

    به گزارش خبرگزاری مهر، نشست وبیناری علیرضا رحیمی، معاون امور جوانان وزارت ورزش و جوانان و مدیران کل ستادی حوزه جوانان با مدیران کل و معاونین امور جوانان استان‌ها ظهر امروز ۱۶ اردیبهشت ماه در ساختمان شماره ۲ وزارت ورزش و جوانان برگزار شد.

    علیرضا رحیمی در این نشست با اشاره به رویکرد جدید این معاونت، بر تحول در برنامه‌های مشارکت اجتماعی و تقویت فعالیت‌های داوطلبانه جوانان تأکید کرد و افزود: برای نخستین‌بار مجلس مشورتی جوانان به‌صورت انتخابی و سراسری برگزار خواهد شد و انتظار داریم با مشارکت حداکثری استان‌ها، این ساختار به بستری مؤثر برای شبکه‌سازی و سیاست‌گذاری جوانان تبدیل شود.

    وی با اشاره به پروژه ملی سرباز ماهر که در همکاری با نیروهای مسلح، سازمان فنی و حرفه‌ای و سمن‌های استانی در حال اجراست، گفت: هدف ما مهارت‌آموزی به سربازان و ایجاد اشتغال پایدار برای آنان است. نخستین گام در این مسیر، نیازسنجی دقیق توسط سمن‌ها از زیست‌بوم اشتغال استان‌ها و طراحی دوره‌های آموزشی متناسب با آن است. ملاک موفقیت ما، بیمه شدن جوانان و ورود آنان به بازار کار خواهد بود، نه صرفاً برگزاری دوره‌ها.

    رحیمی در ادامه به ساختار جدید سازماندهی سمن‌ها اشاره کرد و گفت: از این پس فقط سمن‌هایی که در چارچوب ۱۳ شبکه تخصصی تعریف‌شده فعالیت کنند، مورد حمایت قرار خواهند گرفت. این شبکه‌ها در اداره خانه‌های جوان نیز نقش کلیدی ایفا خواهند کرد و اداره این خانه‌ها به جوانان واگذار خواهد شد.

    وی همچنین یکی از معیارهای ارزیابی عملکرد استان‌ها را میزان جذب و ثبت سمن‌های جدید، به‌ویژه توسط جوانان زیر ۲۵ سال دانست و تأکید کرد: با توجه به وظیفه جدیدی که در شورای عالی نوجوانان و جوانان داریم باید فعالیت در مدارس و دانشگاه‌ها جدی گرفته شود و نوجوانان و جوانان از سنین ۱۵ سالگی به بعد با مزایای مشارکت در سمن‌ها آشنا شوند.

    معاون امور جوانان وزارت ورزش و جوانان با اشاره به لزوم راه‌اندازی شبکه مدیران جوان و شناسایی مدیران زیر ۴۰ سال در دستگاه‌های اجرایی گفت: این افراد سرمایه اجتماعی ما هستند و باید با استفاده از ظرفیت شورای عالی جوانان، از دانش و انگیزه آن‌ها بهره برد که در مسیر شناسایی این مدیران جوان، ادارات کل ورزش و جوانان استان‌ها باید به ما کمک کنند.

    رحیمی همچنین خواستار توجه جدی به سهم ۳۰ درصدی حوزه جوانان از بودجه‌های عمرانی استانی شد و اظهار داشت که عدم تخصیص این بودجه انحراف از قانون است.

    وی در پایان تأکید کرد: خط‌کشی‌های سیاسی در انتصابات جایی ندارد. ملاک ما توانمندی و کارایی مدیران است. تیم‌هایی نیز برای ارزیابی عملکرد استان‌ها به بعد اعزام خواهند شد تا اسناد و عملکردها را مستند کنند.

    در این نشست مدیران کل ستادی حوزه جوانان اهداف، برنامه‌ها و رویکردهای حوزه کاری خود را تبیین کردند و همچنین مدیران کل و معاونین جوانان استان‌ها نیز به بیان مسائل، چالش‌ها و تجربیات خود پرداختند و پیشنهادهایی برای ارتقای کیفی برنامه‌های جوانان مطرح شد.

    ثبت دیدگاه

    • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
    • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
    • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.